Tools für Betriebliches Gesundheitsmanagement
Für die systematische Einführung und Umsetzung von BGM im Betrieb muss das Rad nicht neu erfunden werden. Eine Reihe von Instrumenten, die von Gesundheitsförderung Schweiz vertrieben werden, leisten Unterstützung.
Friendly Work Space Check – der Gesundheits-Check für Unternehmen
Der Friendly Work Space Check (FWS Check) ist ein kostenloser online Gesundheits-Check für Betriebe ab 100 Mitarbeitende und gibt Auskunft über den aktuellen Stand des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) im eigenen Unternehmen. Unmittelbar nach dem Ausfüllen liefert der FWS Check erste Tipps und Empfehlungen für die weitere Planung von Aktivitäten. Für kleinere Betriebe mit weniger als 100 Mitarbeitenden steht der BGM-Check nach VitaLab zur Verfügung. Das Ausfüllen dauert ungefähr 20 bis 30 Minuten.
KMU-vital – der praxiserprobte Werkzeugkasten
KMU-vital ist ein kostenloses Online-Programm, das Betriebe zur systematischen Einführung und Umsetzung von BGM anleitet. Auf der Plattform finden sich Informationen und komplett zusammengestellte Module, mit welchen BGM Schritt für Schritt angegangen werden kann. Ebenfalls wird auf der Webseite ein Tool zur Erstellung einer Mitarbeiterumfrage angeboten.
Friendly Work Space (FWS) Job-Stress-Analysis (S-Tool)
Das Stress-Barometer ist ein internetbasierter Fragebogen, der es Betrieben ermöglicht, mit wenig Aufwand einen detaillierten Überblick über das Stressgeschehen im Unternehmen zu erhalten. Die Selbsteinschätzung liefert Informationen zu persönlichen Ressourcen, subjektiv erlebten Belastungen sowie zum Befinden der Mitarbeitenden. Das Tool generiert automatisch Ergebnisberichte auf Ebene des Gesamtunternehmens, aber auch auf Abteilungs- und Teamebene und liefert jedem Mitarbeitenden ein personalisiertes Feedback mit Tipps zur Stressbewältigung. Durch wiederholte Befragungen mit FWS Job-Stress-Analysis können Längsschnittdaten gewonnen und die betriebliche Entwicklung überprüft werden.
BGM-Kriterien – Fokus Gesundheit quer durchs Unternehmen
Anhand der BGM-Kriterien – sechs übergreifenden Qualitätskriterien für Betriebliches Gesundheitsmanagement – kann ein Betrieb eine Standortbestimmung und Selbsteinschätzung zu BGM vornehmen. Die Kriterien dienen auch als Prüfmittel zur Erreichung des Labels «Friendly Work Space». Dabei handelt es sich um ein Qualitätssiegel, mit welchem Betriebe ausgezeichnet werden können, die Massnahmen zur Optimierung der betrieblichen Rahmenbedingungen erfolgreich umsetzen und betriebliches Gesundheitsmanagement als Bestandteil des Unternehmensmanagements betrachten.
Friendly Work Space Apprentice – Gesundheitsförderung bei Lernenden
FWS Apprentice ist ein Projekt von Gesundheitsförderung Schweiz. Das Ziel ist die Förderung der Psychischen Gesundheit von Jugendlichen im Setting Betrieb. Jugendliche können sowohl direkt oder indirekt über Führungspersonen und Berufsbildungsverantwortliche erreicht und beeinflusst werden. Diese Webseite ist ein Teilprojekt von FWS Apprentice, welches speziell für Berufsbildungsverantwortliche konzipiert wurde.